2018年2月28日,公司舉辦了管理干部進(jìn)行人才甄別技巧培訓(xùn),公司總經(jīng)理廖知心先生為培訓(xùn)班授課,此次培訓(xùn)班以人才甄別技巧為專題,公司各部門管理干部參加培訓(xùn),并特邀公司董事長(zhǎng)夏星星先生參加會(huì)議。
廖總指出,作為公司的管理干部層,要對(duì)照“靠得住、能干事、在狀態(tài)、善合作”的干部任用要求,不斷提高自身管理知識(shí)水平和管理藝術(shù),成為公司的中流砥柱。
公司干部綜合能力提升培訓(xùn)是為促進(jìn)公司轉(zhuǎn)型升級(jí)和打造適應(yīng)性組織,提升中層管理人才綜合素質(zhì)而開設(shè)的培訓(xùn)課程,旨在為實(shí)現(xiàn)公司規(guī)劃目標(biāo)提供強(qiáng)有力的人才支撐。
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